ольга ханжина
Причины эмоционального выгорания педагогов
▼ Скачать +Заказ
Эмоциональная составляющая личности была и остается самым главным в педагогической профессии. Невозможно ни одному человеку работать как роботу изо дня в день не испытывая никаких эмоций. Любой человек, а педагог особенно уязвим.
Во-первых, постоянно изменяющиеся требования со стороны руководителей организации, нет единства требований. Невозможное планирование работы на длительный срок.
Публикация «Причины эмоционального выгорания педагогов» размещена в разделах
- Методические материалы для педагогов и воспитателей
- Эмоциональное и профессиональное выгорание. Тренинги
- Темочки
- Конкурс для воспитателей и педагогов «Лучшая методическая разработка» май 2023
Во-вторых, ежедневная работа с разными детьми, которые также, как и взрослые испытывают разные эмоции. Педагог должен быть внимательным к незначительным проявлениям и изменениям в состоянии каждого ребенка.
В-третьих, уметь находить время и для коллег, обсуждение рабочих моментов, заполнение ежедневной документации. Быть в курсе новостей по своей специальности, принимать участие в вебинарах, семинарах, методических объединениях, конференциях. Постоянно повышать свою квалификацию, участвовать в конкурсах.
Педагог должен всегда хорошо выглядеть, так как профессия обязывает.
И это отражает только одну социальную роль – как специалиста, как педагога.
В-четвертых, необходимо помнить, что у каждого человека далеко не одна социальная роль в жизни. Это и жена, и мама, и бабушка, подруга, коллега, студент… и у каждой из них так же есть свои обязанности и ответственность.
Возможно каждый для себя добавит еще и не один фактор эмоционального выгорания педагога.
Но одним из самых благоприятных условий для развития и роста профессионального мастерства педагогов является психологический климат в коллективе, поскольку не для кого не секрет, что каждый из нас проводит на работе большую часть времени. И оттого, как административно-управленческий персонал будет выстраивать работу в организации зависит эмоциональное благополучие сотрудников.
